Jag hoppas ni alla fått ha sköna dagar med nära och kära samt inte blivit alltför drabbade av tufft väder. Vi på Pro&Pro önskar er alla ett mycket gott 2026. Nedan summerar jag 2025 för Pro&Pro och beskriver våra tankar framåt.

2025 ett framgångsrikt år med fortsatt tillväxt

I en generellt tuff marknad blev 2025 det bästa året hittills i företagets historia. Vår robusthet och framgång bygger i grunden på vår ambition att vara ett ”fullservice” managementkonsultföretag med flera erbjudanden samt en bred kundbas tillhörande många segment och som söker affärer nationellt. Rätt kvalité och rätt upplevelse gör att vi får förnyat förtroende hos befintliga kunder inom för dem delvis nya utmaningar. Framgången i nya kunder grundas i vår systematik, ständiga och uthålliga arbete samt intresse för nya kunder, marknader och geografier. I kundperspektivet prioriterar vi långsiktighet, uthållighet, tryck i kundbearbetning, utveckla relationer och samarbeten samt kvalité i det kommersiella arbetet. Vi anstränger oss varje dag för vårt löfte till våra kunder och partners samt oss själva, ”makes people and business successful”.

Några områden som har utvecklats extra mycket under året är besöksnäringen, energibranschen samt stödja kunder att bli datadrivna. Vi stödjer både mindre och större organisationer i sin önskan att bli datadrivna och därigenom öka sitt värde till sina kunder i samspel med ökad lönsamhet. Vi har också tagit steg från att utveckla prototyper till att nu stödja kunderna med implementationen. Inom energibranschen och kunders strävan att utveckla sin affär och kundvärde har vi tagit en position att stödja i såväl analysera och utveckla beslutsunderlag som att genomföra initiativ och transformationer. Inom besöksnäringen stödjer vi tre destinationer i strategi och affärsutveckling. Utbildningsområdet fortsätter att expandera med utbildningar inom AI adresserat till olika målgrupper som ledare, affärsutvecklare, HR, ekonomi och projektledare. Inom utbildningsområdet genomförs även det exekutiva programmet Business Management to Enable Growth som riktar sig till företag och chefer som behöver få verktyg för att kunna utveckla lönsam tillväxt.

En betydande nyckel till framgång är också att vi nu lyckas leverera en stor del av våra uppdrag i teamleveranser och inte enskilda konsulter, vilket ger ökat värde för våra kunder i samspel med att vi får en plattform för systematisk tillväxt och uppskalning.

Vi har under året rekryterat fyra passionerade managementkonsulter i mix av nyexaminerad och de med bevisad förmåga inom våra expertområden. Detta inkluderar att vårt team i Umeå har förstärkts och nu arbetar vi med fokus att steg för steg expandera ytterligare i Umeå. Vi har redan fått bekräftat att Umeå är en plats för att kunna attrahera personer med hög potential och förmåga för managementkonsulting.

Vår systematik, långsiktighet och intensitet i attraktion och skapa kännedom tillsammans med tydliga kriterier i rekrytering ger resultat. För oss är ambition och förmåga att lösa odefinierade komplexa problem prioriterat i rekrytering och utveckling. Vi sätter rätt person före volym i rekrytering och tillväxt. För oss finns lika stort intresse av nyexaminerade med bevisad förmåga i studier och övriga engagemang som erfarna med bevisad förmåga i studier och i arbetslivet.

I takt med att Pro&Pro växer krävs det mer av processer, struktur och ansvarsfördelning. Det är nu en viktig del av vårt gemensamma arbete och vi har redan under 2025 realiserat viktiga delar. För oss är det viktigt att fortsätta ha kvalité, snabbhet, effektivitet och kundfokus i samspel med processer och struktur.

Prognosen framåt och specifikt 2026 är fortsatt positiv

Vi har förmånen att ha en mycket god kund- och uppdragsportfölj för 2026, vilket gör att vi ser positivt på 2026 och därmed fortsatt tillväxt.
Vi förstår att inget kommer gratis, vare sig affärer med befintliga kunder eller nya kunder. Det kommer av hög ambition, passion, ständig kompetensutveckling, nyfikenhet på omvärld, hårt arbete och ett gediget intresse för att lösa kundens utmaningar.

Ett norrländskt utmanaralternativ

Idag kan vi stolt konstatera att vi har uppnått vår målsättning när Pro&Pro startades – vi är ett starkt norrländskt alternativ som konkurrerar med storstadsaktörer inom managementkonsulting.

I många av våra kunduppdrag står vi sida vid sida med dessa företag och tävlar framgångsrikt om att leverera värde. Vi är också fullt medvetna om att för att fortsätta på denna nivå måste vi attrahera personer som brinner för sitt arbete, som har kreativitet, ödmjukhet, entreprenörsanda och en hög ambition – både för att nå resultat och utveckling för våra kunder, samhället, sig själva och Pro&Pro.

Detta driver oss att kontinuerligt utveckla våra koncept för att locka både unga talanger och experter med bevisad förmåga. Samtidigt fokuserar vi på att skapa unika möjligheter för personlig och professionell utveckling, vilket ger våra medarbetare en brant inlärningskurva och lysande framtidsutsikter inom Pro&Pro.

Samhällsengagemang – en del av vårt DNA

Samhällsengagemang har alltid varit och förblir en central del av Pro&Pros verksamhet. Vi strävar efter att aktivt bidra till samhällets utveckling, både genom våra direkta initiativ och genom att skapa möjligheter för människor, högpresterande unga nyutexaminerade likväl som erfarna, att växa hos oss. Genom deras utveckling på Pro&Pro bidrar de i sin tur till samhällets framsteg. Vi samarbetar aktivt med universitet och genomför vårt studentprogram Bright Minds samt internship där vi får relationer med riktigt drivna och ödmjuka studenter.

Vi fortsätter att engagera oss i en rad samhällsprojekt, såsom vårt samarbete med Skvadern gymnasieskola, Åkersviks högstadieskola, vår läxhjälpsinsats med Röda Korset, samt stöd till flera initiativ inom ungdomsidrott. Tillsammans med Juniorhandelskammaren delar vi även ut priset Årets Ledare i Medelpad.

Blick framåt

Vi har ambitionen att steg för steg fortsätta vår utvecklingsresa och skapa fler nära samarbeten med kunder. För att möjliggöra detta ser vi fortsatt tryck i att utveckla nya kundrelationer samt att fortsätta att utveckla affärer i ett nationellt perspektiv och för ledande aktörer. Vi fortsätter att utveckla våra arbetssätt och ansvarsområden för att både kunna bädda för och sköta tillväxt. Att leta och skapa intresse hos personer som delar våra värderingar och ambitioner är fortsatt mycket viktigt. Pro&Pro ska ge stora möjligheter till personlig utveckling och förverkligande av drömmar. Förbättrad attraktion och träffsäkerhet av personer i storstäder för flytt till Norrland är något som vi ska genomföra 2026. Vi är öppna för etablering av nya siter, inklusive i en storstad, även om det ses komma längre fram än 2026.  Vi ser fram mot att under 2026 utveckla vårt samhällsengagemang i Umeå. Det är en självklarhet för oss att vara engagerade där vi finns etablerade.

Kunders förtroende är grunden för vår resa framåt

Vi är mycket glada att få våra kunders förtroende att vara med på resan mot deras nya mål och visioner. Det är med stolthet vi konstaterar att vi får arbeta med större företag och organisationer likväl som startups och mindre företag i deras utveckling att bli hållbart framgångsrika. Tack för det förtroendet! Vi ser fram emot fortsatta samarbeten med befintliga kunder och nya samarbeten med nya kunder.

Tack för möjligheten och nöjet att få leda Pro&Pro AB!

Tommy Ytterström, VD