- \n
- Kommunicera! Var transparanta, undvik on\u00f6diga missf\u00f6rst\u00e5nd genom kontinuerlig informationsdelning internt som externt<\/li>\n
- Finansieringsl\u00f6sningar \u2013 Samverkan med bland annat kommuner ger m\u00f6jlighet till marknadsm\u00e4ssiga priser f\u00f6r anslutning p\u00e5 glesbygden<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n
- Nyckelresurser\n
- \n
- Varum\u00e4rket \u2013 St\u00e5 f\u00f6r \u00e4rlighet och aff\u00e4rsm\u00e4ssighet<\/li>\n
- Medarbetare \u2013 Skapa trivsel och engagemang hos medarbetare som vill vara ambassad\u00f6rer f\u00f6r varum\u00e4rket och driva f\u00f6retaget fram\u00e5t<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n
- Nyckelpartners – Goda representanter f\u00f6r f\u00f6retagets varum\u00e4rke \u00e4r en viktig aspekt vid upphandlingstillf\u00e4lle och som l\u00f6pande arbete<\/li>\n<\/ul>\n
Medarbetarengagemang \u00e4r inget som kommer av sig sj\u00e4lv, det \u00e4r ett st\u00e4ndigt arbete med kulturfr\u00e5gor och v\u00e4rderingar. V\u00e5r unders\u00f6kning visar att f\u00f6retagskulturen \u00e4r betydelsefull f\u00f6r utvecklingen av aff\u00e4rsmodeller och strategier, f\u00f6retagskulturen och dess v\u00e4rderingar \u00e4r en grund f\u00f6r m\u00f6jligheterna f\u00f6retagen har f\u00f6r att utvecklas och g\u00f6ra framg\u00e5ngsrika f\u00f6r\u00e4ndringar.\u00a0 Det kulturella partnerskapet mellan entrepren\u00f6rer och f\u00f6retaget kan vara avg\u00f6rande f\u00f6r kundernas uppfattning. Den trygghet kulturen skapar ska inte underskattas, den tar tid att utveckla, men beh\u00f6ver st\u00e4ndig tillsyn och f\u00e5r inte gl\u00f6mmas bort. Tidigare forskning har inte belyst behovet av kulturst\u00f6d vid implementering av nya strategier och utvecklingsarbete med aff\u00e4rsmodeller, vilket vi kan konstatera \u00e4r h\u00f6gst relevant.<\/p>\n
V\u00e5r summering av de tre viktigaste sakerna att ta tag i f\u00f6r att f\u00e5 ett erbjudande som ligger i linje med varum\u00e4rket och en v\u00e4rdeskapande kundresa:
![\"\"](\"https:\/\/media.proandpro.se\/2017\/09\/Fr\u00e5getecken-266x300.jpg\")
<\/a><\/p>\n- \n
- Se \u00f6ver vilka de viktigaste kundinteraktionerna \u00e4r och s\u00e4kra kundupplevelsen i dessa m\u00f6ten (tex l\u00e5ngtidskontraktera entrepren\u00f6rer)<\/li>\n
- S\u00e4kra kvalit\u00e9n i kundm\u00f6tet fr\u00e5n externa samarbetspartners via n\u00f6jdhetsunders\u00f6kningar<\/li>\n
- G\u00f6ra en l\u00e5ngsiktig kulturutvecklingsplan som inkluderar de viktigaste interna f\u00f6r\u00e4ndringarna som f\u00f6retaget beh\u00f6ver vidta f\u00f6r att vara i linje med varum\u00e4rket.<\/li>\n<\/ul>\n
\u201dYour culture is your brand\u201d<\/em><\/p>\n
\n2017-09-15 Veronica Wenner och Oscar Martinez<\/p>\n<\/p>\n
<\/p>\n
<\/p>\n
![\"\"](\"https:\/\/media.proandpro.se\/2017\/09\/Fr\u00e5getecken.jpg\")
<\/a><\/p>\n